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宣導 邱宜慧 - 人事室 | 2025-04-07 | 點閱數: 169

一、為建立健康友善的職場環境,保障員工免於職場霸凌與性騷擾的侵害,使同仁能安心投入工作,請大家共同重視相關防治措施。

二、職場霸凌:指在工作場所中發生,藉由濫用權力與不公平處罰所造成之持續性冒犯、威脅、冷落、孤立或侮辱行為,致被霸凌者感到受挫、被威脅、受羞辱、被孤立及受傷。

三、本校員工遇職場霸凌事件,請立即透過以下方式提出申訴:

1.電話: 06-2505013

2.傳真: 06-2800015

3.電子信箱: gender@hdes.tn.edu.tw

四、除各機關現有之申訴管道外,亦可至人事總處全球資訊網首頁/常用捷徑/職場霸凌案件通報平臺(網址: https://gov.tw/s4s  )提出申訴,由人事總處列管案件後續執行情形,檢附教育局來函及平臺操作手冊供參。